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经济法基础多选题
根据劳动合同法律制度，劳动争议的解决途径包括（ ）
A.协商·B.调解·C.仲裁·D.诉讼等6选
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经济法基础多选题
劳动争议处理中，属于法定解决方式的有（ ）
A.协商·B.调解·C.仲裁·D.诉讼等6选
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经济法基础多选题
下列属于劳动争议调解机构的有（ ）
A.企业劳动争议调解..·B.劳动争议仲裁委员..·C.基层人民调解组织·D.人民法院等6选
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经济法基础多选题
劳动争议仲裁的特征包括（ ）
A.以调解为基础·B.由劳动争议仲裁委..·C.具有强制力·D.是必经程序等6选
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经济法基础多选题
关于劳动争议解决途径，下列说法正确的有（ ）
A.协商是解决争议的..·B.调解必须由企业劳..·C.仲裁是诉讼的前置..·D.诉讼必须经过仲裁..等6选
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经济法基础多选题
劳动争议处理的法定程序包括（ ）
A.协商·B.调解·C.仲裁·D.诉讼等6选
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经济法基础多选题
下列属于劳动争议仲裁委员会的组成单位有（ ）
A.劳动行政部门代表·B.企业代表·C.工会代表·D.职工代表等6选
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经济法基础多选题
劳动争议诉讼的受理机构是（ ）
A.基层人民法院·B.中级人民法院·C.高级人民法院·D.劳动争议仲裁委员..等6选
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经济法基础多选题
劳动争议处理中，具备强制力的程序有（ ）
A.协商·B.调解·C.仲裁·D.诉讼等6选
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经济法基础多选题
劳动争议调解的特征包括（ ）
A.自愿性·B.强制性·C.非终局性·D.终局性等6选
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