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企业核算离职后福利时,正确的做法包括( )

A.按设定提存计划,企业应向独立基金支付固定金额
B.按设定受益计划,企业需确认预计负债
C.辞退福利在职工离职时确认费用
D.离职后福利均不涉及现时义务

优质解答

答案

AB

解析

选项C错误,辞退福利在满足条件时确认,而非职工离职时;选项D错误,离职后福利涉及现时义务。

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科目:初级会计实务题型:多选题难度:中等来源:AI生成