首页题库大全题目详情

平衡计分卡将组织的绩效指标分为财务、客户、内部业务流程、______四个维度。

优质解答

答案

学习与成长

解析

根据教材原文,平衡计分卡的四个维度为财务、客户、内部业务流程和学习与成长。

单题解锁

支付 ¥9.90 即可查看此题答案和详细解析

科目:财务成本管理题型:fill难度:中等来源:AI生成